オフィス空間づくりのプランナー（マネージャークラス採用）
一級建築士大歓迎！ ！
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | ３か月 ※試用期間中は契約社員（給与等待遇面の相違なし） ※面接時に虚偽の申告があった等、余程のことが無い限り自動で正社員登用 |
| 仕事内容 | 多様なクライアントのオフィス移転、新規開設、リニューアル等における、 オフィス空間設計のご提案を担う、デザイン室全体を統括いただける方を求めています。 ゆくゆくは経営のコアメンバーとしてのご活躍も期待しています。 私たちと一緒に会社を育てていきませんか？ 詳しい業務内容は、じっくりキャリアを伺いながら、面接でお話しいたします。 面接は、カジュアルな雰囲気で、お互いのやりたいこと、お任せしたい業務などを会話していく形式です。 |
| 具体的な業務 | ・チームメンバーが作製した図面やレイアウトプランのテクニカルレビュー ・チームメンバーのプレゼンのプレビューとフィードバック ・経営陣や、イトーキの営業などの重要なステークホルダー、クライアントとの折衝 ・自身が担当するクライアントとの打ち合わせ、レイアウト図面の作製、プレゼン ・チームメンバーの勤怠管理 ・チームメンバーの評価、面談の実施 ・オフィスプランニングのスペシャリストの育成 ・売上管理、目標管理 |
| 応募必須要件 | ・高卒以上 ・オフィスに関連した、空間デザイン、設計の実務経験（目安：５年以上） ・プロジェクトの進行管理や、デザインディレクション経験のある方 ・３名以上のチームリード、またはメンバーの育成、マネジメント経験のある方 ・多面的なステークホルダーとの折衝経験のある方 ・予算やKPIの管理、達成をしてきた経験のある方 |
| 求める人物像 | ・周囲を巻き込み、プロジェクトを前進させられる推進力のある方 ・クライアント、社内、協力会社のいずれにおいても良好なコミュニケーションをとれる方 ・「全体最適」で事業の成長を考えられる方 ・当事者意識を持てる方（トラブル発生時、率先して「自分に何ができるか」を考え、動ける。） ・組織の基盤や仕組みづくりに挑戦したい方 |
| 給与年収 | ［月収］３０万円～４７万円 ［年収］４８０万円～７５２万円 ※月収は、採用初年度の下限と上限の金額です。 スキルやご経験に応じて、上記幅内で初任給の検討します。 ※上記は各種手当を含めた金額です。 ※管理職のため通常残業はつきませんが、深夜残業が生じた場合、手当は加算されます。 |
| その他処遇 | ［勤務時間］所定９時００分～１７時３０分（実働７時間３０分） 時差出勤制度あり：８時００分～１０時００分の間で、３０分単位でずらして出勤可 休憩時間は全ての勤務時間で１２時～１３時の固定 在宅勤務制度あり：入社数か月後より取得可能。最大週２日まで。 ［資格手当］一級建築士２０,０００円／月 ［賞与］年２～３回（７月・１２月）＋業績により、対象者には２月に決算賞与支給あり ◇支給対象者：下記算定期間をフルに在籍した正社員 ◇算定期間：（７月）１月１日～６月３０日（１２月）７月１日～１２月３１日 ［通勤交通費］全額支給 ※会社が妥当と認めた経路 ［退職金］中退共 ※入社２年目から積立開始。３年経過後より支給対象。 ［加入保険］健康保険、厚生年金、労災、雇用保険、企業年金基金 |
ご興味をお持ちいただけましたら、下記フォームより応募をされたい旨お問合せください。
その際、スペシャリストとマネジメント職のどちらをご希望か明記ください。
担当者が一両日中に、ご記載いただきましたメールアドレス宛にご返信申し上げます。
どうぞよろしくお願いいたします。